IT Solution Leader for manufacturing solutions in Ageo plant
Department : Operations (BP15840)

Job Overview
UD Trucks is known for our pioneering technologies and products within the commercial automotive industry. We are looking for a solution leader for manufacturing Solutions, in Solution Delivery, Digital Solutions & IT (DSIT)
As a Solutions Leader, you will be responsible for delivering solutions that are relevant to UD Trucks. You will achieve this by effectively managing your team and supporting delivery managers who report to you. Your goal is to establish an efficient and trustworthy day-to-day operation while ensuring the long-term application lifecycle. To maintain business continuity, a strong focus on quality is essential. You must demonstrate this commitment and inspire your team to do the same. A results-oriented and customer-centric mindset is also crucial for this role.
UD Trucksは、商用自動車業界における先進的な技術を使ったビジネスを展開しています。Digital Solutions & IT (DSIT)部門では製造領域のITソリューションを担当するソリューションリーダーを募集しています。
ソリューションリーダーとして、UD Trucksに関連するソリューションを提供します。チームを効果的にサポートし、デリバリーマネージャーと共にそのミッションを達成します。目標は効率的で信頼できる日々の運用を確立し、長期的なアプリケーションライフサイクルを確保することです。ＵＤビジネスの実行を確実にするために品質への強い意識が不可欠です。あなたは、このコミットメントを実証し、チーム一丸となって活動していただきます。顧客中心の考え方を持ちデリバリーを確実に実行していただくことがこの役割にとって重要です。

Responsibilities and Duties :

• Business Relationship Management: Serve as the primary point of contact for business requirements, rollout needs, and change requests.
• Solution Delivery Planning: Contribute to the development of comprehensive solution delivery plans, including timelines, resource allocation, and risk management.
• Access Management: Define and manage authorization rules for application access, ensuring secure and controlled access.
• Key User Network: Collaborate with business process developers to build and maintain a strong network of key users for process and solution support.
• Solution Competence: Secure the necessary expertise within the team to provide effective functional application support.
• Continuity Management: Develop and implement plans to ensure the ongoing availability and reliability of the solution.
• Change Management: Prioritize and manage changes to the solution, including error corrections, change requests, and new developments.
• Release Planning: Propose and coordinate release plans for the solution, aligning with business priorities and ensuring timely delivery.
• Testing and Quality Assurance: Define and execute user acceptance testing (UAT) to verify solution functionality and information integrity.
• Training and Knowledge Transfer: Identify training needs, develop comprehensive training materials, and ensure that all stakeholders receive adequate training.
• Communication and Reporting: Provide regular updates and estimates to management on solution progress, enhancements, and resource requirements.
• Solution Lifecycle Management: Oversee the entire solution lifecycle, from initial development to ongoing maintenance and support.
• Governance and Compliance: Ensure that the solution adheres to UD Trucks policies, directives, and guidelines, as well as industry best practices and governance standards.
• Continuous Improvement: Actively seek and implement opportunities for process improvement and optimization

• ビジネスリレーションシップ管理:ビジネス要件を理解し導入にかかわる要件確保、および変更要求の主な窓口として機能します。
• ソリューションデリバリープランニング:タイムライン、リソース配分、リスク管理を含む包括的なソリューションデリバリープランの開発に貢献します。
• アクセス管理:アプリケーションアクセスに対する承認ルールを定義および管理し、必要なアクセスを確保します。
• キーユーザーネットワーク:プロセス要件定義者と協力して、プロセスとソリューションサポートのための強力なキーユーザーネットワークを構築および維持します。
• ソリューションコンピテンシー:効果的なアプリケーションサポートを提供するために、チーム内に必要な専門知識を確保します。
• 継続性管理:ソリューションの継続的な利用と信頼性を確保します。
• 変更管理:エラー修正、変更要求、および新しい開発を含むソリューションへの変更を優先順位を勘案し実装します。
• リリースプランニング:ビジネスの優先順位に合わせ、タイムリーなデリバリーを確保するために、ソリューションのリリースプランを提案および調整します。
• テストおよび品質保証:ソリューションの機能と情報整合性を検証するために、ユーザー受け入れテスト（UAT）を定義し、実行します。
• トレーニングおよび知識共有:トレーニングニーズを特定し、トレーニング資料を作成し、すべてのステークホルダーが適切なトレーニングを受けることができるよう努めます。
• コミュニケーションおよび報告:ソリューションの進捗、強化、およびリソース要件に関し、適切な報告をします。
• ソリューションライフサイクル管理:初期の開発から継続的なメンテナンスおよびサポートまで、ソリューションのライフサイクル構築をサポートします。
• ガバナンスおよびコンプライアンス:ソリューションがUD Trucksのポリシーおよびガイドラインだけでなく、業界のベストプラクティスおよびガバナンス標準に準拠していることを確保します。
• 継続的な改善: プロセスの改善と最適化のための機会を積極的に追求し、実装します

Minimum qualifications

• Alignment with UD Values: Share common values with UD Trucks' Code of Conduct and maintain high ethical standards.
• Experience: 5-10 years of experience in IT solution delivery, with experience both one-time and runtime activities.
• Domain Expertise: Proven experience in the Supply Chain and Logistics functional areas.
• Process Knowledge: Strong understanding of Supply Chain planning, Logistics, and Io T processes would be plus.
• Problem-Solving: Ability to work effectively in complex environments and deliver high-quality results.
• Quality Focus: Strong quality mindset and experience in managing business-critical solutions.
• Leadership: Passionate about developing and coaching others, with a focus on effective communication and stakeholder management.
• Results Orientation: Results-driven approach with a strong sense of urgency.
• ITSM Expertise: Solid experience with ITSM processes and associated tools.
• Data Analytics: Proficiency in data analytics tools such as Qlik, Power BI, and Azure.
• Technical Skills: Experience with .NET or JAVA technologies.
• Education: Preferred university degree in Information Technology or a related field.
• Language Proficiency: Fluency in Japanese is essential, and more than intermediate English level is required.

• UD Valuesとの連携: UD Trucksの行動規範と共通の価値観を共有し、高い倫理基準を維持いただくこと。
• 経験: ITソリューションデリバリーの分野で5～10年の経験があり、ワンタイムとランタイムの両方のアクティビティの経験。
• ドメインエキスパート:サプライチェーンおよびロジスティクス分野の経験。
• プロセス知識:サプライチェーンプランニング、ロジスティクス、およびIo Tプロセスの理解は歓迎します。
• 問題解決:複雑な環境でもチャレンジし、高品質な結果を達成する能力。
• 品質重視:ビジネスクリティカルなソリューションを管理する際の強力な品質マインドセット。
• リーダーシップ:効果的なコミュニケーションとステークホルダー管理に重点を置いて、他者を開発およびコーチングすることを厭わない方。
• 結果指向:結果志向のアプローチができる方。
• ITSMエキスパート: ITSMプロセスおよび関連ツールに関する経験。
• データ分析: Qlik、Power BI、およびAzureなどのデータ分析ツールを熟知していること。
• 技術スキル: .NETまたはJAVAテクノロジーの経験。
• 教育:情報技術または関連分野の大学の学位が望ましい。
• 言語能力:日本語に堪能であることが必須で、中級以上の英語レベルが必要です。

About UD Trucks
Part of the Isuzu group, UD Trucks is a global leading international commercial vehicle solutions provider headquartered in Japan. At UD Trucks, we are defining the next generation of smart logistics solutions through advanced innovations in automation, electro mobility and connectivity. UD Trucks develops, manufactures and sells a wide range of heavy, medium and light-duty trucks, operating in more than 60 countries across all continents. Our trucks and people go the extra mile for our customers and business partners, day in and day out.

We are an 8,000+ strong team of colleagues with 40 nationalities who bring diversity and passion in delivering our products and services. We trust each other, work collaboratively and embrace change. At UD Trucks, our purpose is Better Life – to make life better for people and the planet. We have developed a culture that promotes:

Diverse and friendly culture – Strong culture of diversity and inclusion, organizing annual events, daily activities and open communication platforms including various internal voluntary networks.
Empowered growth – Global exposure and growth opportunities across functions and countries through internal mobility system and self-driven career opportunities, building a learning organization by enabling self-managed learning supported by the UD Academy.
Flexibility with trust – We continue to fully support both remote working (where and when applicable) and flexible working hours, we actively encourage our colleagues to maintain a good work/life balance. You will have the autonomy and flexibility to split your working time between both our wonderful, modern and equipped HQ and remotely.

Be part of our journey to create Better Life for society, for our customers and for yourself. UD Trucks is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all our colleagues.