UDトラックス株式会社

【埼玉/上尾】営業企画(販売戦略立案等)/在宅勤務・フレックス制度あり/プライム上場のいすゞG

【仕事内容】
【埼玉/上尾】営業企画(販売戦略立案等)/在宅勤務・フレックス制度あり/プライム上場のいすゞG

【具体的な仕事内容】
【高い技術力で輸送業界をリードする大手商用車メーカー/年休121日/在宅勤務・フレックス制度あり/キャリアパス多数】

• 業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】

日本国内営業のアフターマーケット部門として、商用トラックのメンテナンスパッケージ商品(UD―TRUST)を企画し、ファイナンス会社を通じて販売を促進いただきます。より多くのお客様に、車検や定期点検を含む純正整備をパッケージにしたメンテナンスプランにご加入頂くことで、入庫の促進を図ります。また、お客様のトラックを最適なコンディションに維持し、稼働率を最大化する上でも、重要なアフターサービス商品です。

• 具体的な業務内容:

・メンテナンス商品を拡販するための販売戦略、新しいプランの開発
・グループ内のファイナンス会社との協業、契約管理プロセスの強化、法令順守
・いすゞグループとしての協業を見据えた、横断的なプロジェクトへの参加、ビジネスモデルの構築
・ファイナンス会社との定例会議、及び販売戦略構築のためのプロジェクト会議の企画・運営等
・定期的な販売実績の集約・分析。販売拠点のパフォーマンス向上を目的とした施策(キャンペーン、トレーニング等)の立案、実行
・システム開発プロジェクトへの参加、導入計画の策定・実行
・新モデルの発売準備、プロモーション、社内外のイベントサポート
・ビジネス拡大を目指し、他の整備契約、リース保険など関係各部署との連携

• 仕事でのミッション:

整備契約の拡大((1)新規獲得台数・新車付帯率、(2)継続率、(3)リース保険の付帯率)

• ステークホルダー:

・顧客:日本国内営業の各拠点、各営業部、地元販社等
・協業相手:各アフターマーケット部署、IT部署、経理、コントローリング等
・調整相手:ファイナンス会社、他リ-ス会社、保険会社等

• 当社について:

当社は、いすゞグループの組織として、日本を本社として商用車総合ソリューションを展開するグローバル企業です。UDトラックスでは、オートメーション、エレクトロモビリティ、コネクティビティの高度なイノベーションを通じて次世代のスマートロジスティクスソリューションを提供しており、大型、中型、小型の様々なトラックの製造販売を全世界60か国以上で行っています。

【対象となる方】
<最終学歴>大学院、大学卒以上

【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>

• 必須条件:※下記いずれかに該当する経験をお持ちの方

・法人営業企画、営業販売戦略、もしくはアフターマーケット販売企画の経験(3年以上)
・調達/購買業務経験者、カーリース会社のメンテナンス販売企画の経験(3年以上)

• 歓迎条件:

・自動車関連、ティア1メーカー、アフターパーツ業界の経験

【勤務地】
<勤務地詳細>
本社
住所:埼玉県上尾市大字壱丁目1
勤務地最寄駅:JR高崎線/上尾駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>
無

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
可

【勤務時間】
<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

<その他就業時間補足>

• 所定労働時間:8時間

【雇用形態】
正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

【給与】
<予定年収>
479万円~711万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):281,000円~418,000円

<月給>
281,000円~418,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※年収は能力・経験・保有資格により金額は異なります。

• 昇給:年1回
• 賞与:年2回(7月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規程に基づき支給
寮社宅:社宅制度あり(独身向け・家族向け)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金・退職一時金

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>

• OJT、プロモーション研修、企業内研修、通信教育講座、業務に必要な資格免許は全て会社が負担致します。
• 国家資格取得のための支援制度

<その他補足>

• 在宅勤務制度
• 借り上げ社宅・独身寮制度
• 確定拠出年金・退職一時金
• 社員食堂
• ベネフィットステーション加入(映画補助・宿泊補助/上限あり)
• 傷病積立休暇制度、男性育児休暇制度
• ジム(本社ビル内)
• 上尾駅と本社間のシャトルバスサービス

【休日・休暇 その他】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~15日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

• 基本土日祝(一部、祝日は出社可能性あり)
• 休暇:GW、夏季、年末年始、有給(入社月により初年度最高15日、以後繰越分を含め最大40日)、看護、傷病積立、結婚、出産、育児、慶弔

【事業概要】

• 事業:

・UDトラックスブランドの大型/中型トラックの開発/製造/販売、UDトラックスブランドの小型トラックの販売
・ディーゼルエンジンの製造/販売、自動車用部品の製造/販売
・トラック/バスの整備及び補修部品等の販売

【郵便番号】
3628523

【所在地】
埼玉県上尾市大字壱丁目1

【設立年 補足】
1935年12月

【従業員数】
6,243名

【上場市場名】
非上場

【資本金】
10,000百万円

【企業URL】
https://www.udtrucks.com/japan