Apply for Supply Chain Manager (W/M/X) Role at GH intérim Wiltz

Luxembourg Job Openings

GH intérim Wiltz

Supply Chain Manager (W/M/X)

FULL TIME

October 21, 2024

Poste
GH intérim Sàrl est une société créée et gérée par deux partenaires expérimentés dans le domaine des ressources humaines depuis de nombreuses années.
Les équipes de GH intérim sont constituées de personnes passionnées, à votre écoute en français, allemand, anglais, néerlandais, luxembourgeois, etc. et possédant plusieurs années d'expérience dans les RH au Luxembourg.
Pour pouvoir servir au mieux ses clients, GH intérim a ouvert deux agences sur le territoire luxembourgeois (Wiltz et Luxembourg).
GH intérim travaille avec des candidats venant d'Allemagne, de Belgique, de France et bien sûr du Luxembourg.
Pour un de nos clients spécialisé en industrie situé à Luxembourg, nous recherchons un Supply Chain Manager (W/M/X)
Responsabilités :

Se conforme au règlement et aux process internes
Gère, suit et développe l’activité transport à destination de nos clients sur les différents marchés en veillant à garantir la qualité et l’efficacité la plus optimale.
Suit, développe et contribue par ses propositions à développer la stratégie transport afin d’améliorer l’efficacité générale du service.
Est pleinement responsable de l’ensemble des marchés de livraison qui sont dans son périmètre
Sécurise et développe une communication pertinente et efficace avec l’ensemble des partenaires : transporteurs, gestionnaires de commandes, usines…
Agit avec proactivité afin de sécuriser les livraisons chez les clients
Sécurise la fiabilité des informations saisies dans les différents systèmes
Suit et est garant de l’atteinte des KPI transport sur son/ses marchés
Apporte sa contribution par son leadership au maintien et au développement des exigences sécurité liées à l’activité chargement
Accompagne et supporte l’intégration des nouveaux transporteurs et anime le panel de transporteurs qui sont dans son périmètre
Assure le suivi et la validation des coûts d’immobilisation transmis par les transporteurs
Fourni toutes les informations utiles à la réalisation des revues de performances avec les transporteurs

KPIS :

OTIF client
OTIF transporteur
Tonnes par camion
€/ tonne
Satisfaction transport

Profil
Aptitudes de leadership principales :

Créer des résultats
Développe le business
Manage par l’exemplarité
Sait naviguer dans l’inconnu
Se développe et développe les autres
Communique avec impact
Collabore et co créé

Compétences nécessaires :

Orientation client
Orientation résultats
Esprit d’équipe
3 à 5 ans d’expérience dans le domaine du transport
Critical thinking skills and knowledge of analytics Capacités à remettre en cause l’existant avec de bonnes compétences analytiques
Bonne capacité organisationnelle et de communication
Sens de la priorisation
Maîtrise du pack Office. Compétence Power Bi et SAP est un avantage
Langues anglaise et française requises, l’allemand est un plus

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