Norway Job Openings
Forsvaret
Mekaniker belte/skrog ved Frigård lager
Hell
FULL TIME
August 14, 2024
Mekaniker belte/skrog ved Frigård lager
Mekanikere belte/skrog ved Frigård lager
Oppdatert: 30. aug 2024 02:01
Stillingstittel
Mekaniker belte/skrog ved Frigård lager
Ansettelse
Fast
Startdato
Avdeling
Divisjon for Forsyning
Sted
Hell
Søknadsfrist
4. sep 2024
Er du vår neste belte/skrog mekaniker ved Frigård lager?
Vi ønsker å ansette to mekanikere på belte/skrog ved Frigård lager. Frigård lager ligger like ved Hell i Stjørdal og er en del av MEB seksjonen i Regional Logistikkledelse Midt (RLLM). Dine arbeidsoppgaver vil i hovedsak være relatert til service/ettersyn, vedlikehold, inspeksjon og modifisering av amerikansk militært materiell, men du må også være forberedt på å støtte med andre logistikkrelaterte arbeidsoppgaver.
MEB seksjon har ansvaret for å ivareta Norges forpliktelser når det gjelder vedlikehold og ivaretagelse av US Marines (USMC) sitt materiell som er forhåndslagret i Norge (Marine Corps Prepositioning Program - Norway) (MCPP-N).
Regional Logistikkledelse Midt er en av fem avdelinger i FLO forsyning. RLL M sitt ansvarsområde er Midt-Norge, fra Setnesmoen ved Åndalsnes i sør til Drevjamoen ved Mosjøen i Nord. RLL M sine hovedoppgaver er å yte logistikkstøtte til alle militære avdelinger innenfor ansvarsområdet, herunder de amerikanske forhåndslagrene i Trøndelag.
Vi ønsker å ansette to mekanikere på belte/skrog ved Frigård lager. Frigård lager ligger like ved Hell i Stjørdal og er en del av MEB seksjonen i Regional Logistikkledelse Midt (RLLM). Dine arbeidsoppgaver vil i hovedsak være relatert til service/ettersyn, vedlikehold, inspeksjon og modifisering av amerikansk militært materiell, men du må også være forberedt på å støtte med andre logistikkrelaterte arbeidsoppgaver.
MEB seksjon har ansvaret for å ivareta Norges forpliktelser når det gjelder vedlikehold og ivaretagelse av US Marines (USMC) sitt materiell som er forhåndslagret i Norge (Marine Corps Prepositioning Program - Norway) (MCPP-N).
Regional Logistikkledelse Midt er en av fem avdelinger i FLO forsyning. RLL M sitt ansvarsområde er Midt-Norge, fra Setnesmoen ved Åndalsnes i sør til Drevjamoen ved Mosjøen i Nord. RLL M sine hovedoppgaver er å yte logistikkstøtte til alle militære avdelinger innenfor ansvarsområdet, herunder de amerikanske forhåndslagrene i Trøndelag.
-
Arbeidsoppgaver
- Vedlikehold, reparasjon, modifisering- og inspeksjon av amerikansk materiell, fortrinnsvis stridskjøretøy, samt bistå med andre logistikkoppgaver
-
Må være villig til å reise noe for å kunne støtte andre MEB lagre i Trøndelag
-
Kvalifikasjoner
- Minimum et av fagbrevene, tilsvarende, med tilhørende relevant erfaring:
- Bilmekaniker (tunge kjøretøy)
- Landbruksmekaniker
- Anleggsmekaniker
- Bilmekaniker (lette kjøretøy)
- Ønskelig med erfaring fra Hærens tunge stridsmateriell
- Norsk statsborger
- Førerkort:
- Krav: Personbil (B)
-
Ønskelig: Lastebil med tilhenger/tilhengerredskap (CE)
- Sertifikater:
- Ønskelig: Truckførerbevis for lett og tung truck
- Ønskelig: Traverskranfører bevis G4
-
Må være fortrolig med bruk av data
- Gode engelske språkferdigheter. Test vil gjennomføres i forbindelse med intervju.
- Den som tilsettes må kunne sikkerhetsklareres for minimum Hemmelig/NATO SECRET før tiltredelse
- Må være villig til å gjennomføre kurs, opplæring og sertifisering som kreves for stillingen
-
Personlige egenskaper
- Selvstendig
- Fleksibel
- Gode samarbeidsevner
-
Kreativ og åpen for forbedringer/endringer
-
Vi tilbyr
- Gode muligheter for personlig og faglig utvikling
- Fleksibel arbeidstid, med mulighet for trening i arbeidstiden
- Gode pensjons- og velferdsordninger
-
Lønn etter Verkstedoverenskomsten for Forsvaret som fagarbeider kode 5111 for tiden kr. 585.214 - 629.845 brutto per år, avhengig av kvalifikasjoner og ansiennitet. Fra lønnen trekkes 2 % innskudd til Statens Pensjonskasse
-
Om arbeidsgiver
En jobb i Forsvaret er noe mer enn en jobb. Forsvarets viktigste oppgave er å skape sikkerhet for Norge og trygghet for befolkningen. Uansett hvilken stilling du har, er du med på å ivareta landets og fellesskapets interesser. For å verne om alt vi har og alt vi er, må vi selv leve ut de verdiene vi er satt til å forsvare. Vi ønsker derfor ansatte som bidrar til en god kultur ved å vise respekt og ta ansvar for hverandre, og ha mot til å handle riktig og våge å si ifra.
Som en del av Forsvarets logistikkorganisasjon (FLO) sørger du for at Forsvaret kan utføre sine oppgaver og forsvare landet på best mulig måte. FLO fornyer, forenkler og forbedrer Forsvarets logistikk. Det gir styrket kampkraft og bærekraft. I FLO jobber sivile og militære med høy kompetanse og lang erfaring med militær logistikk og materiell. Forsyning og vedlikehold av materiell, som er unikt for Forsvaret, er kjernekompetansen til FLOs ansatte. FLO ivaretar innkjøp og driftsanskaffelser for forsvarssektoren. Frem mot 2020 skal FLO jobbe for å bli best i offentlig sektor på anskaffelser av varer og tjenester.
Forsyningsdivisjonen i Forsvarets logistikkorganisasjon har ansvaret for Forsvarets forsyningslagre, driftsanskaffelser, distribusjon, avhending og transportkontroll. Forsyningsdivisjonen har fem lokalavdelinger.
I Forsvaret er det ønskelig at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, funksjonsevne eller hull i CV-en. Vi vil sørge for tilrettelegging på arbeidsplassen hvis det er behov for dette.
I henhold til offentlighetsloven § 25 andre ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.
Forsvaret benytter elektronisk søknadsbehandling. Attester og vitnemål må legges ved alle søknader før innsending.
Det blir gjennomført bakgrunnsjekk når sikkerhetsklareringen gjennomføres.
Les mer om jobb i Forsvaret.
Forsvaret som arbeidsgiver
-
Dette ser vi etter
Våre kjerneverdier
Verdigrunnlaget vårt er noe av det viktigste vi har i Forsvaret. For å kunne verne om det vi har og det vi er, må vi selv leve ut de verdiene vi er satt til å forsvare.
Kjerneverdiene respekt, ansvar og mot skal ligge til grunn for alt vi gjør.
Trenger kompetanse fra mange fagfelt
Forsvaret utlyser mange typer stillinger hvert år og trenger medarbeidere innenfor mange ulike fagfelt. Vi ser etter både nyutdannede og de med lang erfaring.
Hos oss jobber det blant annet ingeniører, kokker, jurister, økonomer, leger, HR-personell og en rekke andre yrkesgrupper – både militære og sivile.
Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne. Som IA-bedrift vil vi legge arbeidsforholdene til rette.
-
Søknadsprosessen
Søker du jobb i Forsvaret, er vi pålagt å gjøre en grundig vurdering av søkere og gjennomføre sikkerhetsklarering. Her er stegene som påvirker jobbsøkerprosessen i Forsvaret, og som gjør den noe mer langvarig enn søknadsprosesser hos andre.
Grundige vurderinger
Etter søknadsfristen gjør vi en grundig vurdering av alle søknader, og ser dem opp i mot stillingsutlysningens krav. Deretter kaller vi inn til intervju. Vi gjennomfører vanligvis to intervjurunder med sjekk av attester og referanser. Som statlig virksomhet følger vi kvalifikasjonsprinsippet.
Ta gjerne kontakt om du lurer på hvor vi er i prosessen. Kontaktinformasjon finner du i stillingsannonsen.
Tilsettingsrådet beslutter ansettelsen
Forsvaret følger lovene og reglene som gjelder for ansettelser i det offentlige. Det betyr blant annet at vi har et tilsettingsråd som bestemmer hvem som skal ansettes.
Etter intervjuene vurderes søkerne og rangeres i en innstilling. På bakgrunn av denne avgjør Tilsettingsrådet hvem som skal tilsettes. Når stillingen er besatt, vil alle søkere få informasjon om hvem som er tilsatt.
Sikkerhetsklarering
Til de fleste stillingene i Forsvaret kreves det sikkerhetsklarering. En sikkerhetsklarering er en tillitserklæring som forteller at den som har blitt klarert, vurderes som tilstrekkelig pålitelig, lojal og med nok sunn dømmekraft til å kunne håndtere sikkerhetsgradert informasjon på en god måte.
Med sikkerhetsgradert menes informasjon som ikke skal offentliggjøres, og som kan være til fare for samfunnets sikkerhet dersom den spres. Mer informasjon om sikkerhetsklarering finner du på sidene til Nasjonal sikkerhetsmyndighet.
Offentlig søkerliste
Forsvaret er pliktig til å utarbeide offentlig søkerliste som gir informasjon om navn, kjønn, kommune og alder på alle søkere til en stilling. I søknadsprosessen er det mulig å be om å ikke være med på en slik liste, dersom du har gode grunner til det.
Søkerlistene blir ikke distribuert, men offentligheten har mulighet til å be om innsyn.
Utvidet søkerliste
Alle søkerne til en stilling er part i saken og har rett til å se en utvidet søkerliste som inneholder informasjon om navn, alder, utdanning og arbeidserfaring for alle søkerne. Det er ikke mulig å slippe å stå på denne listen.
En utvidet søkerliste skal behandles som andre dokumenter som er unntatt offentlighet. Det er du som jobbsøker – og ingen andre – som har rett til informasjonen i søkerlisten.
-
Ansattgoder
Vi tilbyr våre ansatte ordninger og aktiviteter som er ment å bidra til økt arbeidsglede og motivasjon.
- Fleksibel arbeidstid.
- Gode muligheter for personlig og faglig utvikling
- Gunstige pensjons-, forsikrings- og lånevilkår gjennom medlemskap i Statens pensjonskasse. To timer trening i arbeidstiden per uke.
Gilberg, Ola
Kaptein
Telefon: +47 469 39 820
Alexander Wegdahl
Verksmester
Telefon: +47 959 14 966
-
Dette ser vi etter
Våre kjerneverdier
Verdigrunnlaget vårt er noe av det viktigste vi har i Forsvaret. For å kunne verne om det vi har og det vi er, må vi selv leve ut de verdiene vi er satt til å forsvare.
Kjerneverdiene respekt, ansvar og mot skal ligge til grunn for alt vi gjør.
Trenger kompetanse fra mange fagfelt
Forsvaret utlyser mange typer stillinger hvert år og trenger medarbeidere innenfor mange ulike fagfelt. Vi ser etter både nyutdannede og de med lang erfaring.
Hos oss jobber det blant annet ingeniører, kokker, jurister, økonomer, leger, HR-personell og en rekke andre yrkesgrupper – både militære og sivile.
Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne. Som IA-bedrift vil vi legge arbeidsforholdene til rette.
-
Søknadsprosessen
Søker du jobb i Forsvaret, er vi pålagt å gjøre en grundig vurdering av søkere og gjennomføre sikkerhetsklarering. Her er stegene som påvirker jobbsøkerprosessen i Forsvaret, og som gjør den noe mer langvarig enn søknadsprosesser hos andre.
Grundige vurderinger
Etter søknadsfristen gjør vi en grundig vurdering av alle søknader, og ser dem opp i mot stillingsutlysningens krav. Deretter kaller vi inn til intervju. Vi gjennomfører vanligvis to intervjurunder med sjekk av attester og referanser. Som statlig virksomhet følger vi kvalifikasjonsprinsippet.
Ta gjerne kontakt om du lurer på hvor vi er i prosessen. Kontaktinformasjon finner du i stillingsannonsen.
Tilsettingsrådet beslutter ansettelsen
Forsvaret følger lovene og reglene som gjelder for ansettelser i det offentlige. Det betyr blant annet at vi har et tilsettingsråd som bestemmer hvem som skal ansettes.
Etter intervjuene vurderes søkerne og rangeres i en innstilling. På bakgrunn av denne avgjør Tilsettingsrådet hvem som skal tilsettes. Når stillingen er besatt, vil alle søkere få informasjon om hvem som er tilsatt.
Sikkerhetsklarering
Til de fleste stillingene i Forsvaret kreves det sikkerhetsklarering. En sikkerhetsklarering er en tillitserklæring som forteller at den som har blitt klarert, vurderes som tilstrekkelig pålitelig, lojal og med nok sunn dømmekraft til å kunne håndtere sikkerhetsgradert informasjon på en god måte.
Med sikkerhetsgradert menes informasjon som ikke skal offentliggjøres, og som kan være til fare for samfunnets sikkerhet dersom den spres. Mer informasjon om sikkerhetsklarering finner du på sidene til Nasjonal sikkerhetsmyndighet.
Offentlig søkerliste
Forsvaret er pliktig til å utarbeide offentlig søkerliste som gir informasjon om navn, kjønn, kommune og alder på alle søkere til en stilling. I søknadsprosessen er det mulig å be om å ikke være med på en slik liste, dersom du har gode grunner til det.
Søkerlistene blir ikke distribuert, men offentligheten har mulighet til å be om innsyn.
Utvidet søkerliste
Alle søkerne til en stilling er part i saken og har rett til å se en utvidet søkerliste som inneholder informasjon om navn, alder, utdanning og arbeidserfaring for alle søkerne. Det er ikke mulig å slippe å stå på denne listen.
En utvidet søkerliste skal behandles som andre dokumenter som er unntatt offentlighet. Det er du som jobbsøker – og ingen andre – som har rett til informasjonen i søkerlisten.
-
Ansattgoder
Vi tilbyr våre ansatte ordninger og aktiviteter som er ment å bidra til økt arbeidsglede og motivasjon.
- Fleksibel arbeidstid.
- Gode muligheter for personlig og faglig utvikling
- Gunstige pensjons-, forsikrings- og lånevilkår gjennom medlemskap i Statens pensjonskasse. To timer trening i arbeidstiden per uke.
New Job Alerts
Sobi
Associate Director Patient Access Nordic Baltics
Oslo
FULL TIME
November 20, 2024
View Job Description
BW
Junior Marine Superintendent BW LNG - Temporary position
Oslo
FULL TIME
November 19, 2024
View Job Description
Coor
Servicemedarbeider Operation Center
Hammerfest
FULL TIME
November 19, 2024
View Job Description
Euronext
VIE Diversity and Inclusion project officer
Oslo
FULL TIME
November 19, 2024
View Job Description
Svenska Handelsbanken AB
Studentmedarbeider Økonomiavdelingen
Oslo
November 19, 2024
View Job Description
Looking for similar job?
Forsvaret
Mekaniker belte/skrog ved Frigård lager
Hell
FULL TIME
August 14, 2024
View Job Description
CBRE
Datasenter Tekniker / Tekniker for kritiske anlegg (Elektriker, installatør, ingeniør, mekaniker)
Oslo
FULL TIME
August 26, 2024
View Job Description
CBRE
Tekniker for kritiske anlegg (Elektriker, installatør, ingeniør, mekaniker)
Oslo
FULL TIME
September 16, 2024
View Job Description
Bilfinger
Mekaniker / Industrirørlegger / Sveiser Rjukan
Rjukan
September 18, 2024
View Job Description
CBRE GWS IFM Industrie GmbH
Elektronikktekniker, mekaniker, ingeniør eller kjøletekniker for vårt datasenter
August 12, 2024
View Job DescriptionWerksta Norge
Bli med på laget! Vi søker dyktig bilmekaniker
Kokstad
September 18, 2024
View Job DescriptionNew Job Alerts
Sobi
Associate Director Patient Access Nordic Baltics
Oslo
FULL TIME
November 20, 2024
View Job Description
BW
Junior Marine Superintendent BW LNG - Temporary position
Oslo
FULL TIME
November 19, 2024
View Job Description
Coor
Servicemedarbeider Operation Center
Hammerfest
FULL TIME
November 19, 2024
View Job Description
Euronext
VIE Diversity and Inclusion project officer
Oslo
FULL TIME
November 19, 2024
View Job Description
Svenska Handelsbanken AB
Studentmedarbeider Økonomiavdelingen
Oslo
November 19, 2024
View Job Description