Junta-te à Nossa Equipa

A Lovely Stay é uma empresa líder na gestão de alojamento turístico em Portugal, parte do reconhecido Grupo Optylon Krea. A Lovely Stay proporciona experiências de alojamento únicas e eficientes, combinando tecnologias inovadoras e uma equipa internacional dedicada. O nosso objetivo é ser o líder global em alojamento com serviços, criando estadias inesquecíveis e assegurando que todos - hóspedes, proprietários e membros da equipa - se sintam valorizados e apoiados.
O nosso portfólio também inclui a Ando Living, uma marca de residências com serviços premium que estabelece novos padrões de hospitalidade. A Ando Living é o exemplo perfeito da nossa dedicação em prestar um serviço de excelência; temos atualmente dez propriedades em Portugal e na Turquia e mais a caminho, em cidades vibrantes como Madrid, Paris e Londres.
O nosso foco na inovação, transparência e crescimento, combinado com o nosso compromisso de melhoria contínua e um espírito de colaboração, impulsiona o nosso sucesso! Se és apaixonado por um serviço de excelência e procuras um ambiente dinâmico, a Lovely Stay é o lugar perfeito para ti!
Responsabilidades:

• Coordenação das operações quotidianas de HK entre diferentes edifícios;
• Aplicação, otimização e desenvolvimento de elevados padrões;
• Garantir a manutenção e otimização dos fornecimentos;
• Monitorizar, supervisionar e encontrar fornecedores no mercado;
• Participação no desenvolvimento do orçamento do departamento;
• Implementação e operação de padrões definidos em projectos novos e futuros;
• Otimização da estrutura, rotatividade e motivação da equipa;
• Controlo e otimização do inventário;

Requisitos:

• Boa capacidade de comunicação e motivação;
• Gestão de alta qualidade e consciente dos custos;
• Abordagem dinâmica e focada em soluções;
• Necessária experiência anterior;
• Deve falar inglês e português, outras línguas são uma vantagem.

Oferecemos:

• Bónus trimestrais e anuais com base no desempenho;
• Salário competitivo;
• Cartão de subsídio de refeição;
• Despesas de transporte;
• Eventos da empresa;
• Ambiente amigável;
• Política de trabalho flexível.