Belgium Job Openings

AXA

Project manager / governance EUC

Brussels

November 5, 2024

Le monde qui nous entoure et le marché belge de l'assurance sont en constante évolution et AXA doit être capable de réagir rapidement. Pour compléter le paysage informatique, des outils tactiques sont développés par les équipes business pour fournir des solutions à court terme et soutenir la productivité, appelés EUC . Ces applications suivent des lignes directrices définies par la gouvernance EUC.

Si vous êtes à la recherche d'un nouveau défi alliant technologie, contacts humains et gouvernance, ce job diversifié est fait pour vous. En effet, le département Technical P&C est à la recherche d'un Business Project Manager qui souhaite relever un double défi

Gouvernance EUC - transversale : développer et contrôler les processus et méthodes pour toutes les départements d'AXA.
EUC delivery : coordonner les initiatives au sein de P&C pour fournir des outils orientés business.

Gouvernance EUC :

Être le point de contact central pour toutes les questions relatives à la gouvernance des applications informatiques de l'utilisateur final.
Définir et mettre en œuvre un cadre dans lequel les différents buisness peuvent développer et maintenir l'EUC, tout en maintenant la flexibilité et l'attention aux capacités technologiques, à la sécurité et à la confidentialité des données.
Soutenir l'owner de l'EUC dans l'optimisation des coûts en dirigeant une équipe de deux nouveaux rôles (Dev Ops et Fin Ops) et en assurant la formation et le transfert de connaissances.
Projets transversaux : Coordonner et suivre le Dev Ops dans les projets transversaux et soutenir la cloudification.

Gestion de projet

Travailler avec l'entreprise et notre équipe pour définir et suivre la portée, les objectifs, les étapes, les estimations et les risques de l'initiative.
Communiquer régulièrement avec les utilisateurs finaux et les parties prenantes afin de fournir un retour d'information sur l'avancement de la mise en œuvre de la vision.
Aider les utilisateurs finaux/parties prenantes à valider et à comprendre les nouvelles fonctionnalités.

Votre Profil
Compétences techniques :

Compétences en gestion de projet,
Excellentes compétences en matière de planification, d'organisation et de gestion des parties prenantes
Bonne capacité d'analyse et d'esprit critique.
Affinité avec les outils, le développement, le monde de l'EUC (connaissances informatiques) et les environnements en nuage (MS Azure) et compréhension des objectifs et des défis de l'entreprise.
Intérêt pour les évolutions technologiques
Connaissance de MS Office (Excel, Power Point, Share Point, Power BI...)

Compétences non techniques :

Excellente communication (à la fois verbale et écrite) et compétences en matière de facilitation.
Capacité d'affirmation de soi et de négociation
Excellente capacité d'analyse, précision
Proactivité et autonomie
Capacité à travailler sous pression dans un environnement changeant
Qualités de leadership, esprit d'équipe

A propos d'AXA

Chez AXA, nous voulons être bien plus que le leader mondial de l'assurance et de la gestion d'actifs.

'Agir pour le progrès humain en protégeant ce qui compte' est notre raison d’être. En tant qu’assureur, nous voulons veiller sur chaque individu, la société et le monde. Tout en gardant une ouverture d’esprit face au progrès.

AXA Belgium est aussi un acteur majeur dans le domaine de la prévention. La protection est dans notre ADN, comme en témoignent chaque jour les investissements considérables dans la recherche et la sensibilisation aux risques.

Chez AXA, nous rejetons toute forme de discrimination déloyale ou illégale. Plus d’informations sur notre politique de Diversité et d’Inclusion.

A propos de notre entité

En Belgique, AXA est le leader du marché de l'assurance non-vie. Nous avons plus de 3.000 employés enthousiastes qui travaillent chaque jour pour passer du statut de payeur à celui de partenaire pour nos 3 millions de clients.

Nos employés sont d’une grande importance. C’est pourquoi nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail agréable et moderne et nous essayons de créer une culture diversifiée et inclusive où les idées de chacun sont valorisées et respectées.

Nous sommes mus par nos valeurs : Customer First, Integrity, Courage et One AXA. Nous formons une équipe bien soudée dans tout ce que nous entreprenons.

Pourquoi nous rejoindre ?

Une bonne rémunération pour votre travail et dévouement

Un salaire brut attractif complété par des bonus personnels discrétionnaires et collectifs et – bien évidemment – des titres-repas et des écochèques.

Tous les avantages d’un assureur comme employeur

De l'assurance collective à l'assurance hospitalisation (également ouverte à un tarif avantageux aux autres personnes de votre ménage) et jusqu’à 30% de remise sur nos autres produits assurances.

Un emploi qui s'adapte à votre vie et à vos rêves

Avec 35 jours de congé par an pour pouvoir vous ressourcer après vos efforts enthousiastes, du travail à domicile, des équipements sportifs et des formations, nous prévoyons tout pour que vous restiez en pleine forme professionnellement, physiquement et mentalement!

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