Canada Job Openings

Pomerleau

Gestionnaire TI

Vancouver

August 30, 2024

Prêt·e à bâtir votre carrière ? Nous voulons vous rencontrer !

En tant que gestionnaire TI au sein de l'équipe des Projets Majeurs de Pomerleau, vous jouerez un rôle essentiel dans la compréhension des besoins techniques des membres de votre équipe et fournirez des solutions efficaces pour répondre aux besoins de l'entreprise. En soutenant les membres de notre équipe qui travaillent sur des projets de construction de grande envergure - allant de 1,5 million de dollars à plus d'un milliard de dollars - vous vous assurerez que vos collègues disposent du meilleur soutien informatique disponible et des solutions nécessaires pour accomplir leur travail.


Ce que vous ferez

  • Gérer une équipe de techniciens et de gestionnaires de réseaux.
  • Veiller à ce que l'entreprise soit innovante en matière d'équipements, de réseaux et de sécurité.
  • Étudier, analyser et aider à prendre des décisions sur les besoins techniques/technologiques de l'entreprise.
  • Assurer l'évolution de nos équipements dans le temps par rapport au budget.
  • Guider la prise de décision en matière de réseau et de technique.
  • Évaluer la faisabilité des demandes et des besoins.
  • Assurer l'efficacité de l'équipe technique existante.
  • Participer à divers salons et expositions technologiques.
  • Assurer le bon fonctionnement du département technique.


Ce rôle est fait pour vous si vous avez


  • Licence en informatique (un atout).
  • 5 à 10 ans d'expérience dans un poste similaire.
  • Excellente connaissance des réseaux généraux.
  • Excellentes compétences en matière de gestion.
  • Connaissance de l'industrie de la construction (un atout).
  • Être rigoureux, autonome, efficace et organisé.
  • Avoir un esprit d'analyse.

La fourchette de salaire prévue pour cette opportunité est de 108 000 à 146 000 dollars. Veuillez noter que les salaires peuvent varier en fonction de l'expérience du candidat et de sa situation géographique. La rémunération indiquée ne comprend pas de prime et s'ajoute à notre vaste programme d'avantages sociaux, dont la liste figure ci-dessus. La disponibilité de certains avantages peut varier en fonction du poste.



Pourquoi devriez-vous postuler ?


Pour une quatrième année consécutive, Pomerleau a été nommée l’un des 100 Meilleurs Employeurs au Canada.

Consultez la liste complète de nos avantages ICI !

Qui nous sommes

Nous sommes Pomerleau, un leader national dans l'industrie de la construction, spécialisé dans la construction, le génie civil, l'infrastructure et les projets majeurs à travers le Canada. Depuis plus de 60 ans, notre équipe travaille ardemment non seulement pour construire d'incroyables communautés, mais aussi pour créer un environnement où nos employés peuvent apprendre, se développer et, surtout, S’ÉPANOUIR !

Notre fondation se base sur nos 5 valeurs fondamentales qui prônent l'innovation, l'amour, l'authenticité, l'excellence et l'adaptabilité. Nous croyons que notre succès repose sur notre culture d'entreprise dynamique que nous cultivons. Chez Pomerleau, nous sommes plus qu'un simple lieu de travail ; nous sommes une organisation énergique qui prospère grâce à la collaboration, au développement professionnel et, surtout, au plaisir !

Rejoignez-nous dans un voyage où vos ambitions seront nourries, vos idées seront valorisées et vos collègues seront de véritables amis. Ensemble, nous créerons un environnement qui inspire la grandeur et transforme les journées ordinaires en expériences extraordinaires.

Chez Pomerleau, nous nous engageons à créer un environnement de travail respectueux et inclusif. Nous sommes convaincus que chaque individu mérite une chance égale pour atteindre ses objectifs, s’épanouir et exprimer son authenticité. Nous célébrons nos différences comme des forces, accueillant et encourageant tous les candidats à soumettre leur candidature.

Nous nous engageons à nous adapter et à fournir des accommodements à toute personne en situation de handicap à n'importe quelle étape du processus de recrutement. Veuillez contacter directement l'un de nos recruteurs pour discuter de la manière dont nous pouvons vous soutenir tout au long du processus.

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