Consultora BHT Chile se encuentra en búsqueda de un/a Rector(a) para una Fundación Educacional, un establecimiento católico particular subvencionado ubicado en Copiapó.
Funciones Principales:
· Liderar e implementar el proceso de actualización del Proyecto Educativo Institucional, realizando un seguimiento y evaluación de las metas y objetivos de la institución, así como de los planes y programas de estudio.
· Gestionar y dirigir el proceso educativo conforme a las pautas del Directorio de la Fundación, siguiendo las normas legales y reglamentarias vigentes.
· Elaborar la Cuenta Pública Anual de la gestión educacional y financiera ante la comunidad educativa, de acuerdo con la normativa vigente.
· Promover el respeto por la doctrina de la Iglesia Católica y su magisterio en la comunidad educativa.
· Implementar indicadores para monitorear avances y resultados en las Pruebas SIMCE, Evaluación DIA, Reporte de la Agencia de Calidad del MINEDUC y Selección Universitaria (PAES), así como desarrollar un plan de acción para mejorar los resultados institucionales.
· Proponer anualmente al Directorio el Plan de Mejoramiento Educativo (PME) y realizar un seguimiento mensual conforme a los lineamientos del Ministerio de Educación.
· Animar a la comunidad Educativa-Pastoral del Liceo, enfatizando los elementos del Proyecto Educativo Institucional.
· Representar oficialmente al establecimiento ante organismos externos, públicos y privados.
· Gestionar las áreas de convivencia escolar, administrativa-educacional y pastoral del Liceo.
· Presidir el Consejo Escolar y los Consejos de las Unidades Técnicas Pedagógicas.
· Mantener buenas relaciones laborales y establecer reuniones periódicas con las organizaciones sindicales.
· Participar en reuniones con el Centro General de Padres y Apoderados y otros comités relevantes.
· Cumplir con las instrucciones del Ministerio de Educación y otras autoridades competentes.
· Facilitar la supervisión e inspección del establecimiento por parte de las autoridades educativas.
· Vincular el establecimiento con la comunidad.
· Reportar trimestralmente al Directorio sobre aspectos relevantes del funcionamiento del Liceo.
· Implementar procedimientos internos en gestión educacional, incluyendo la selección de personal y convivencia escolar.
· Mantener y actualizar protocolos de convivencia y denuncias.
· Responder a fiscalizaciones por parte de las autoridades educativas y mantener comunicación fluida con el Directorio.
Requisitos:
· Título de Profesor Universitario.
· Estudios de Posgrado y/o perfeccionamiento en administración educacional.
· Mínimo 10 años de experiencia como director/a de enseñanza media en establecimiento subvencionado (no excluyente).
Renta Bruta: $3.700.000.-
Contrato: Indefinido.
Ubicación: Copiapó.
Método de Trabajo: 100% presencial.
Horarios: 44 horas semanales.
Beneficios:
8 semanas de vacaciones de verano.
2 semanas de vacaciones de invierno.
1 semana de vacaciones durante fiestas patrias.
Días libres extra según calendario institucional.
Permisos para casos de enfermedad grave de familiar cercano.
Salud: Atención Mutualidad (ACHS).
Familia: Acceso a sala cuna hasta los 2 años, días libres por paternidad, y descuento en mensualidad para hijos en el establecimiento.
Otros Beneficios: Afiliación a caja de compensación.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Indefinidio
Sueldo: $3.700.000 al mes
Pregunta(s) de postulación:

• Indique título profesional
• Indique lugar de residencia
• Comente cuantos años de experiencia tiene como labores de Rector de Colegio.
• ¿Posee Magister o estudios segundarios?