France Job Openings

Orano

Pilote industrialisation métier F/H

Blyes

FULL TIME

November 19, 2024

  • CDI
  • France / Auvergne-Rhône-Alpes / Ain (01)
  • Ingénieur et Cadre
  • Télétravail possible

Bienvenue chez Orano
Contribuer à relever les défis actuels et futurs pour préserver notre monde et construire celui de demain tout en prenant soin de la santé de chacun, c’est stimulant pour vous. Pour nous aussi. En rejoignant le groupe Orano, acteur international de référence dans le nucléaire, vous êtes au bon endroit.

Chaque jour nous nous mobilisons pour produire une énergie bas carbone efficace, pour lutter contre le réchauffement climatique, pour trouver des solutions économes en ressources naturelles et participer au progrès en matière de santé.

Nos atouts ? Sur l’ensemble du cycle du combustible : une grande maîtrise des technologies de pointe, des produits et services sûrs et à forte valeur ajoutée, des expertises pointues et une grande capacité d’innovation. Autant d’arguments qui révèlent les fortes compétences de nos 17 500 collaborateurs et collaboratrices que nous veillons à faire évoluer constamment. Riches de leur différence en termes de profils ou d’expériences, preuve de notre ouverture à tous les talents ; ils partagent la même ambition : donner toute sa valeur au nucléaire.



Description de la mission
Le pilote Industrialisation Métier fait partie d’un collectif au sein duquel toutes les actions contribuent au maintien et au développement des compétences au sein de la Direction Opérationnelle du Parc Nucléaire (DOPN). Ces actions portent sur du développement de support pédagogique et des matériels pour accompagner les opérationnels dans la montée en compétences des équipe Logistique, échafaudeur, calorifugeur et maintenance.


Le poste est localisé en Région Caux-manche ou sur une des agences implantées en France (Cattenom 57, Blyes 01, Paluel 76).

Dés déplacements sont à prévoir sur les différents sites en France (30 à 50% du temps)


La dynamique que nous souhaitons construire au sein de l’équipe d’industrialisation des métiers repose sur l’implication de chaque acteur dans les métiers de la DOPN en apportant de la valeur en développant et en maintenant la compétence de tous nos collaborateurs.

Les missions :
Rattaché à la DOPN, le pilote industrialisation des métiers :
  • Anime les référents métiers au travers de rituels standardisés (présentiel ou distanciel),
  • Accompagne et suit les innovations proposées par les opérationnels au travers des outils ;
  • Porte les innovations structurantes en centrale au sein de l’industrialisation des métiers ;
  • Anime les formations et sensibilisation sur les sites dans son domaine de compétence ;
  • Participe aux GT, PEX, réunion de nos clients pour continuer a être une référence dans le domaine de la logistique technique de production ;
  • Analyse et fait un REX des bonnes pratiques des métiers.
Chez Orano, nous valorisons la diversité et croyons en l'égalité des chances. Rejoignez-nous dès maintenant et laissez votre empreinte dans cette aventure passionnante.
Vos avantages
  • Des packages de rémunération complets selon la nature de votre contrat de travail : primes, intéressement, participation, santé prévoyance, compte épargne temps, plan d'épargne retraite collectif, primes de cooptation, activités sociales CSE...
  • Possible accompagnement financier (déménagement et installation) en cas de mobilité géographique pour votre prise de poste en CDI.
  • Des parcours d’intégration individualisés
  • Des postes évolutifs et de réelles perspectives de parcours professionnels
  • Une entreprise apprenante : Ecole des métiers, Ecole du management, Plateformes digitales en libre accès, Co-développement…
  • Des accords de télétravail avantageux
  • Des environnements de travail collaboratifs modernes et innovants
Profil recherché
Bac+5, vous avez 10 ans d'expérience dans l'environnement nucléaire, dans le domaine de la maintenance et dans les métiers de service.
Vos qualités :
  • Forte orientation client et service
  • Ouvert aux approches innovantes
  • Esprit d'équipe, expérience dans les organisations matricielles
  • Forte capacité à communiquer oralement
  • Capacité d’analyse et de synthèse
Ce poste est soumis à enquête administrative.

Selon les postes et structures, un dépistage dans le cadre de la prévention des addictions est susceptible d’être réalisé.
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