Explore your next opportunity at a Fortune Global 500 organization. Envision innovative possibilities, experience our rewarding culture, and work with talented teams that help you become better every day. We know what it takes to lead UPS into tomorrow—people with a unique combination of skill + passion. If you have the qualities and drive to lead yourself or teams, there are roles ready to cultivate your skills and take you to the next level.

Job Description:

Denna tjänst är en del av lönegruppen som är en funktion inom Finance & Accounting. I arbetsuppgifterna ingår svensk lönehantering och lönekontroll, kontroller på månadsvis basis och upprättande av lönejournaler. Ibland kan arbetstempot vara ganska högt, vilket kräver multitasking-färdigheter.
Arbetsuppgifter inkluderar även nordisk IMIP-beräkning, koordinering av utlandsstationerade, bistå med interna granskningar och olika ad hoc-rapportering samt vara kontaktperson för alla DK och NO lönerelaterade frågor.

Kunskapskrav:

• Tidigare löneerfarenhet är ett måste, minst ett år
• Erfarenhet i Hogia
• Universitetsexamen är meriterande
• En bra känsla för siffror
• Strukturerad och initiativrik
• Bra på problemlösning
• Goda kunskaper i engelska och svenska i tal och skrift är ett krav

Sökande ska bifoga CV och personligt brev på svenska. Du ska vara behörig att arbeta i Järfälla, Sverige. Förväntat startdatum för denna tjänst är så snart som möjligt.
Vi kommer kontinuerligt att granska CV:n och därför rekommenderar vi att du ansöker så snart som möjligt.

Uppgifter om tjänsten:
Vårt kontor ligger i Järfälla, Stockholm.
Tjänsten är ett tidsbegränsat uppdrag, vikariat till slutet av nov 2025, på 55 - 80%.
Kollektivavtal finns med Unionen.


Employee Type:

Fixed Term (Fixed Term)
UPS is committed to providing a workplace free of discrimination, harassment, and retaliation.