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UBS
UBS Card Center AG - Business Manager 80-100% (w/m/d)
PART TIME
September 20, 2024
- Unterstützung der Geschäftsleitung im Bereich Entscheidungsfindung, Aufbereitung von Senior Management Präsentationen und Definition von Zielen inklusive Messung der Zielerreichung sowie bei der Bereitstellung der notwendigen Hilfsmittel für die Durchführung von Führungskontrollen und zur Aufrechterhaltung einer hohen Datenqualität
- Gesamtverantwortung für Planung, Vorbereitung und Mitgestaltung der periodischen Verwaltungsratssitzungen und Mitgestaltung sowie Vor- und Nachbearbeitung von Management Meetings, Workshops und internen Events
- Anstossen von Projekten und diese je nach Eignung selber führen, um das Unternehmen im Einklang mit der Strategie voranzutreiben
- Abklärungen/Analysen von Prozessen und kartenspezifischen Aufträgen, Initiativen und Projekten sowie visuelle Aufbereitung für das Senior Management
- Lancierung und Mitverantwortung für die Abwicklung der geplanten Kommunikationsmassnahmen, und Unterstützung der internen Kommunikation (bspw. Intranet, Mail, Confluence etc.)
- Unterstützung und Mitverantwortung für administrative Aufgaben
Für unser Business Management Team suchen wir ab Januar 2025 ein motiviertes Organisationstalent mit hoher Eigenmotivation, das gerne auf andere zugeht und den Austausch mit dem Management und den Mitarbeitenden schätzt. In dieser Schlüsselposition stehst du in enger Zusammenarbeit mit dem Management Team, und berätst/unterstützt es als Schnittstelle in der Aufbereitung von Informationen, Planung und Entscheidungsvorbereitung.
- Bachelor-/Masterabschluss, vorzugsweise in einem wirtschaftsrelevanten Bereich und mehrjährige Berufserfahrung im Banken- oder Finanzumfeld
- Erfahrung im Umgang mit dem Senior Management und ein professionelles Auftreten gegenüber Business Partnern
- sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und Power Point
- starke Kommunikationsfähigkeiten und fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse (Wort und Schrift)
- ausgeprägte analytische, konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten gepaart mit der Fähigkeit, Ideen zu Papier zu bringen
- eine selbstständige, gewissenhafte und detailorientierte Arbeitsweise sowie eine gesellige, flexible, aufgeschlossene und kooperative Persönlichkeit
Neue Erfahrungen in verschiedenen Rollen sammeln oder sich neue Kenntnisse und Fähigkeiten aneignen – wir wissen, dass grossartige Arbeit niemals alleine geleistet wird. Wir wissen, dass es unsere Mitarbeitenden mit ihren einzigartigen Hintergründen, Fähigkeiten, Erfahrungen und Interessen sind, die unseren Erfolg vorantreiben. Gemeinsam bewirken wir so viel mehr!
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