Switzerland Job Openings

fernao group GmbH

Workplace Engineer (m/w/d) 80 - 100%

Aarau

PART TIME

September 4, 2024

Dein Job in der fernao {sphere}:

Hinweis für Personalvermittler: Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.
Unser junges und dynamisches Workplace Engineering Team arbeitet mit modernen Tools und organisiert sich selbständig. Gesucht ist eine zielorientierte, selbständige, flexible Person mit guten Umgangsformen, welche vernetzt und kundenorientiert denkt sowie mitgestalten möchte und sich gerne im Team einbringt.
Zusätzlich wirst du in Nebenaufgaben eingebunden, die zur Optimierung und Weiterentwicklung unserer internen Prozesse beitragen.
Was dich erwartet
Das Competence Center Workplace Engineering ist das Herzstück unseres Unternehmens, wenn es um Client-Hardware, den Software-Stack auf den Geräten (Windows OS, Microsoft 365) und Lösungen für das Management sowie die Verteilung von Software (Intune, SCCM) geht. Deine Hauptaufgaben umfassen:

Fachwissen und Support: Bereitstellung von Know-how und Personal für die Business Units zur Erfüllung von Projekten und Kundenbedürfnissen
Software-Management: Verwaltung und Verteilung von Software mittels Intune und SCCM.
Kontinuierliche Weiterbildung: Förderung und Weiterentwicklung der Fachkompetenzen der Mitarbeitenden
Support-Anfragen: Bearbeitung und Lösung sämtlicher Support-Anfragen unserer nationalen und internationalen Kunden

Jetzt bewerben

Quickfacts:

fernao somnitec AG

Aarau, Gerlafingen, Remote, Zürich

Vollzeit, Teilzeit

Berufserfahrene

Was du in die fernao {sphere} mitbringst:

Abgeschlossene IT-Ausbildung mit langjähriger Erfahrung im Microsoft-Infrastruktur-Umfeld
Umfangreiche Erfahrung im Workplace Engineering und mit Microsoft 365 Services
Fundierte Kenntnisse in Microsoft Intune und Microsoft Endpoint Manager
Erfahrung im Power Shell-Scripting
Erfolgreiche Umsetzung von IT-Projekten
Gute Kenntnisse in Exchange On-Premises und Online
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Vernetztes und strategisches Denken
Hohes Qualitätsbewusstsein und ausgeprägte Sozialkompetenz

Deine Stärken

Kommunikationsfähigkeit: Du erklärst komplexe technische Sachverhalte verständlich und bist ein guter Zuhörer
Teamfähigkeit: Du arbeitest gerne im Team und trägst zu einer positiven Arbeitsatmosphäre bei.
Problemlösungsfähigkeit: Du gehst analytisch an Herausforderungen heran und findest effiziente Lösungen
Kundenorientierung: Du erkennst die Bedürfnisse unserer Kunden und setzt alles daran, diese zu erfüllen
Eigeninitiative: Du bringst eigene Ideen ein und treibst Projekte proaktiv voran.

Deine Benefits:

Company Fitness

Bei uns kannst du nicht nur in der IT etwas bewegen, sondern auch dich selbst. Darum unterstützen wir Sport- und Gesundheitsangebote – zum Beispiel über Mitgliedschaften auf Fitnessplattformen.

Mobiles Arbeiten

Arbeite von dort, wo du dich am wohlsten fühlst - ob zuhause oder im Büro.

Team Events

Ob großes Sommerfest oder viele kleinere Events in den einzelnen Teams: Feier mit uns unsere Erfolge, Ideen, Menschen und Projekte – oder gerne auch einfach mal so.

Urlaub & Familie

Unsere Mitarbeitenden erhalten 25 Urlaubstage pro Jahr (ab dem 40. Lebensjahr 27 Tage, ab dem 50. Lebensjahr 30 Tage) und 13 bezahlte Feiertage. Zudem bieten wir 16 Wochen voll bezahlten Mutterschaftsurlaub und 3 Wochen voll bezahlten Vaterschaftsurlaub an. Für persönliche Auszeiten besteht die Möglichkeit eines Sabbaticals.

Attraktive Sozialversicherungen

Wir bieten eine private Unfall-Zusatzversicherung. Zudem profitierst du von überdurchschnittlichen Leistungen der Pensionskasse (Anteil Arbeitgeber 60% sowie Anteil Arbeitnehmer 40%).

Individuen fördern

Wir übernehmen die Kosten für Weiterbildungen sowie Ausbildungen. Du profitierst von einer 80% Anstellung sowie eine 90% Lohnfortzahlung während der Ausbildungszeit.

Top Ausstattung

Du arbeitest mit modernster Hardware. Ausserdem übernehmen wir die Kosten deines Handy-Abos und übernehmen einen Anteil an deinem Smartphone.

Arbeitsatmosphäre

Bei uns kannst du bis zu 5 Tage pro Woche im Home-Office arbeiten oder unsere Büros nutzen. Teilzeit ist für alle Mitarbeitenden möglich. Für eine gute Work-Life-Balance beträgt die Sollarbeitszeit 40 Stunden, für Führungskräfte 42 Stunden.

Teambuilding

Jährlich veranstalten wir zahlreiche einzigartige Firmenevents, darunter regelmäßige Grillfeste in den Sommermonaten. Unsere gemütliche Alphütte steht Mitarbeitenden zur privaten Nutzung zur Verfügung.

Wellbeing@work

Mit Mario Kart Racing, Silent Room, Töggelikasten, Apéros ist unser wellbeing@work immer gewährleistet. Natürlich profitierst du auch noch von anderen benefits at work und Brands for employees Angeboten.

Parkplätze und kostenloses Laden

Egal an welchem Standort du bist, für einen Parkplatz ist gesorgt. Zudem kannst du dein Elektrofahrzeug am Standort Gerlafingen kostenlos laden.

Du hast Fragen? Ich habe die Antworten!

Isabel Manganiello

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Wir sind die fernao {sphere}

Wir machen die digitale Welt sicher.
Als fernao Gruppe sorgen wir mit Profis aus allen Bereichen der IT-Sicherheit dafür, dass unsere Kund*innen sich auf das fokussieren, was ihnen am wichtigsten ist: ihren Erfolg.
Wir bieten alle relevanten IT-Lösungen aus einer Hand, aber niemals von der Stange – angefangen bei Cyber Security, Business Resilience und digitaler Infrastruktur bis hin zu Cloud-Technologien und Pentesting. Wir nutzen unsere Synergien, um einen neuen digitalen Handlungsraum zu schaffen: die fernao {sphere}.
Mit über 770 fernautis, an 26 Standorten und in fünf Ländern arbeiten wir heute über alle fachlichen Grenzen hinweg an einem gemeinsamen Ziel: die Welt der IT-Sicherheit neu zu entdecken und zu definieren. Wir sollten uns also kennenlernen.
fernao somnitec AG - Digitaler Erfolg, handmade in Switzerland.
Die digitale Welt braucht Schweizer IT-Know-how und nachhaltige Werte. Mit unserem Team von über 80 zertifizierten Expert*innen setzen wir die Maßstäbe in den Bereichen Cloud Platform, Business Applications und Modern Workplace. Auch in Zukunft bleiben wir neugierig, denken und handeln flexibel und bilden unsere Teams kontinuierlich weiter. Denn das sichert unseren Kund*innen einen echten Vorsprung – und uns unseren Erfolg.

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