CORFO

Médico especialista en Psiquiatria Adulto COSAM, Contrata 44 hrs, Ley 19.664, Hospital Cañete

Cañete

October 15, 2024


Institución
Ministerio de Salud / Servicio de Salud Arauco / Hospital Intercultural Kallvu Llanka de Cañete
Convocatoria
Médico especialista en Psiquiatria Adulto COSAM, Contrata 44 hrs, Ley 19.664, Hospital Cañete
Nº de Vacantes
1
Área de Trabajo
Salud
Región
Región del Biobío
Ciudad
Cañete
Tipo de Vacante
Contrata
Postulaciones a esta convocatoria
0
¿Qué documentos necesito para postular?

- Copia de certificado que acredite nivel Educacional, requerido por ley
  • Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
  • Copia de Certificados o documentos que acrediten experiencia laboral
  • Otros (Fotocopia simple del certificado de especialidad o CONACEM, Certificado Superintendencia de Salud))
  • CV Formato Libre (Propio)

Simbología:
Tengo el documento requerido
No tengo el documento requerido
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Condiciones


Cargo contrato Ley N°19.664.

- La remuneración mensual es Referencial y corresponde a simulación para profesional con jornada de 44 horas.
- Jornada: 44 horas.

- Dejase establecido que la persona seleccionada, estará sujeto a un período de prueba por 3 meses y luego 6 meses, según lo estipulado en Política de Reclutamiento y Selección de Personal del S.S. Arauco vigente.
Objetivo del cargo

Brindar tratamiento integral y especializado a usuarios adultos, derivados de establecimientos de atención primaria de salud de la sub red Cañete-Contulmo-Tirúa,así como de la macrored en cuanto a los dispositivos de UHCIP y Hospital de día. Considerando el diagnóstico, evaluación y tratamiento, utilizando procedimientos y técnicas específicas de la profesión como parte de un equipo interdisciplinario.
Desarrollar las acciones de la especialidad Médica de Psiquiatría adulto con responsabilidad y compromiso con la institución y los pacientes, con un sentido de integración al equipo de salud de los diversos estamentos que lo componen.

  • Funciones del Cargo

    • Ejecutar su rol de médico especialista en Psiquiatría adulto de acuerdo a las políticas de salud nacionales, del servicio de salud Arauco y conforme a la cartera de servicios del Hospital Intercultural Kallvu Llanka de Cañete con eficiencia, eficacia y preeminencia del bienestar del paciente.


    • Evaluación psiquiátrica individual.
    • Consulta, control y tratamiento individual.
    • Coordinación para intervenciones interdisciplinarias con el resto del equipo.
    • Atención de Psiquiatría de Enlaces en Servicios Clínicos correspondientes.
    • Elaboración de informes.
    • Reunión clínica Psiquiatría adulto
    • Consultoría Psiquiatría adulto
    • Participar y coordinar reuniones con otras especialidades médicas de la misma Institución u otros.
    • Participación en reunión administrativa de COSAM
    • Realización de: Certificados diagnósticos solicitados por tutor legal
    • Informes de Psiquiatra adulto para Tribunal de familia con diagnóstico e indicaciones.
    • Actividades clínicas y comunitarias: capacitar intersector. Visitas domiciliarias.
    • Contraloría interconsultas Psiquiatría adulto
    • Participación en actividades administrativas, reuniones clínicas y jornadas de auto cuidado.
    • Participar en coordinación administrativa y manejo clínico de dispositivo externo: Hospital de día
    • Participar en coordinación administrativa de dispositivo UHCIP
    • Realizar manejo clínico de usuarios hospitalizados en unidad de UHCIP, así como entrega de información a familiares, entre otros.
    • Realizar las otras funciones que la jefatura asigne de acuerdo a su ámbito de competencia.
    • Redistribución de horas acorde a la necesidad de cobertura de los diferentes dispositivos
    • Otras funciones encomendadas por la jefatura


Perfil de la Función
Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
Formación Educacional
  • Título profesional de Médico Cirujano otorgado por una Universidad del Estado acreditada o validado en Chile de acuerdo a la legislación vigente.
  • Título de especialista en Psiquiatría adulto, otorgado por una Universidad del Estado acreditada o CONACEM.
  • Inscripción en el Registro nacional de Prestadores individuales de la Superintendencia de Salud como especialista en Psiquiatría adulto.
Especialización y/o Capacitación
Formación en cosmovisión mapuche y manejo de habilidades personales pertinentes al trato de usuarios de ascendencia mapuche
Deseable conocimientos y manejo computacional nivel usuario (Word, Excel, Power Point, Correo Electrónico)
Experiencia sector público / sector privado
Deseable mínimo 6 meses de experiencia como médico especialista en Psiquiatría adulto en Instituciones de Salud Públicas o Privadas en Chile.
Competencias
  • Responsabilidad
  • Compromiso
  • Liderazgo
  • Capacidad de aprendizaje
  • Capacidad de Autocritica
  • Tolerancia a la frustración
  • Buen manejo de las relaciones interpersonales
  • Capacidad de Trabajo en equipo interdisciplinario
  • Capacidad para trabajar en un contexto multicultural
  • Salud física y mental compatible con el cargo
  • Capacidad para trabajar bajo presión y alta demanda
  • Capacidad para coordinarse con el inter e intrasector.
Requisitos Generales
Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:


a) Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia;
b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley;
e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria;
f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal.(Cambio vigente desde el 15.10.2013, según Ley 20.702).
No estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado:


a) Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.
b) Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.
c) Ser director, administrador, representante y socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.
d) Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nivel de Jefe de Departamento inclusive.
e) Desarrollar actividades particulares en los mismos horarios de labores dentro del Servicio, o que interfieran con su desempeño funcionario, salvo actividades de tipo docente, con un máximo de 12 horas semanales.
f) Hallarse condenado/a por crimen o simple delito.
  • Requisitos Específicos

    • Título profesional de Médico Cirujano otorgado por una Universidad del Estado acreditada o validado en Chile de acuerdo a la legislación vigente.
    • Título de especialista en Psiquiatría adulto, otorgado por una Universidad del Estado acreditada o CONACEM.
    • Inscripción en el Registro nacional de Prestadores individuales de la Superintendencia de Salud como especialista en Psiquiatría adulto.


Etapas de Selección
PLANTA DE PROFESIONALES

TABLA EVALUACIÓN CVS PLANTA DE PROFESIONALES

FACTORES
SUBFACTORES
PONDERACIÓN
PUNTAJE MÁXIMO

1
Experiencia Profesional
Años de ejercicio como Profesional 5%
20%
3,5

Experiencia Profesional asociada a la función que postula 15%
10,5

2
Capacitación y Formación Pertinente
Capacitación Pertinente 15%
20%
3,5

Magíster, Diplomado o Postgrado 5%
10,5

3
Evaluación Psicolaboral
20%
14

4
Aptitud para el cargo, Entrevista y/o Prueba Técnica
40%
28

TOTAL
100%
70





DETALLE SUBFACTORES
Factor 1: Experiencia Laboral 20%
Subfactor: Años Ejerciendo como profesional 5% (sector público y/o privado)

Años de Experiencia Profesional
Puntaje

3 años y más
70

Entre 1 año y menos de 3
50

Entre 6 meses y menos de 1 año
30

Menos de 6 meses
0


Subfactor: Experiencia Profesional asociada a la Función 15% (sector público y/o privado)

Años de Experiencia Profesional
Puntaje

3 años y más
70

Entre 1 año y menos de 3
50

Entre 6 meses y menos de 1 año
20

Menos de 6 meses
10

Sin experiencia asociada al cargo
0


Obs. La fecha de corte para el cálculo de este factor y subfactores, es la fecha de publicación del llamado a la presentación antecedentes.
Factor 2: Capacitación y Formación Pertinente 20%
Subfactor: Capacitación Pertinente 15%

N° de horas pedagógica
Puntaje

Más de 110 horas
70

Entre 90 a 109 horas
60

Entre 76 a 89 horas
50

Entre 58 a 75 horas
40

Entre 44 a 57 horas
30

Entre 21 a 43 horas
20

Inferior a 21 horas
0


Subfactor Formación: Magister, Diplomado y/o Postgrado 5%

Post grado
Puntaje

Magister o dos diplomados o dos post grados
70

Un diplomado o un post titulo
35

Sin antecedentes de post titulo
0


La capacitación se considera tres años desde la fecha de publicación de la presentación de antecedentes hacia atrás y los post títulos desde la fecha de titulación en adelante y solo los atingentes.
Factor 3: Evaluación Psicolaboral 20%

Apreciación y Evaluación de Competencias del Candidato
Puntaje

Muy Recomendable
70

Recomendable
50

Recomendable con observación
20

No recomendable
0


Obs. Si el postulante evaluado resulta no recomendable, no puede continuar con las demás etapas del proceso.
Factor 4 Aptitudes para el Cargo 40%

Apreciación y Evaluación de Competencias del Candidato
Puntaje

Entrevista con nota 6.5 a 7.0
70

Entrevista con nota 5.6 a 6.4
50

Entrevista con nota 4.9 a 5.8
30

Entrevista con nota 4.0 a 4.8
20

Menos 4.0
0


En este factor la comisión puede determinar si a la entrevista con el postulante le es atingente efectuar una prueba de conocimientos, en el caso de aplicar esta prueba, la ponderación es de 5% y si el postulante no la aprueba no continúa en la siguiente etapa del proceso.

Documentos Requeridos para Postular

- Copia de certificado que acredite nivel Educacional, requerido por ley
  • Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
  • Copia de Certificados o documentos que acrediten experiencia laboral
  • Otros (Fotocopia simple del certificado de especialidad o CONACEM, Certificado Superintendencia de Salud))
  • CV Formato Libre (Propio)
Calendarización del Proceso
Fase
Fechas

Postulación

Difusión y Plazo de Postulación en www.empleospublicos.cl
15/10/2024-25/10/2024

Selección

Proceso de Evaluación y Selección del Postulante
28/10/2024-07/11/2024

Finalización

Finalización del Proceso
08/11/2024-11/11/2024

El portal estará habilitado para recibir postulaciones hasta las 23:59 horas del día 25/10/2024
Correo de Contacto: reclutamientoyseleccion@ssarauco.cl
Condiciones Generales
Sin perjuicio de lo anterior, la Comisión de Selección podrá modificar los plazos contenidos en la calendarización, por motivos fundados o razones de fuerza mayor.
Las personas interesadas en postular deberán hacerlo únicamente a través del Portal de Empleos Públicos, para lo cual deberán registrarse previamente como usuarios de éste y completar el Curriculum Vitae del Portal (en el menú MI CV, en VER CV) y adjuntar los documentos solicitados en Documentos Requeridos para postular. Dichos documentos deben ser adjuntados/actualizados para poder postular:
Documentos requeridos para postular:
  • Curriculum Vitae
  • Fotocopia simple del certificado de título profesional
  • Fotocopia simple del certificado de especialidad o CONACEM.(En Otros)
  • Certificado que acredite inscripción en el registro de prestadores de la Superintendencia de Salud como especialista según corresponda al cargo que postula .(ADJUNTAR EN"otros")
  • Fotocopia simple de Certificados que acrediten experiencia laboral o relación de servicio en el caso postulantes con desempeño previo en cargo público, según corresponda a los requisitos del cargo al que postula, señalar la fecha de inicio y termino. Indicar mediante documento oficial las funciones desempeñadas.
  • Fotocopia simple de Certificados que acrediten capacitaciones atingentes al cargo u hoja de vida de capacitación con números de horas y nota o aprobación.
Observación:
Es responsabilidad del postulante, verificar que los certificados de experiencia laboral indiquen tiempo efectivo trabajado, áreas de desempeño y/o funciones.
Los documentos antes señalados se deben ingresar en el mismo Portal de Empleos Públicos, en la opción “Adjuntar Archivos”, donde deberá adjuntar cada uno de los documentos que se exige sean presentados al momento de formalizar su postulación al cargo, con lo cual, quedarán con un ticket. Si el postulante no adjunta los documentos requeridos, el sistema no le habilitará la opción de postular, quedando imposibilitado de aplicar a la convocatoria.
A la fecha de cierre de la recepción de las postulaciones al proceso de selección, las personas interesadas deberán haber acreditado por completo todos sus antecedentes y requisitos solicitados.
Los/as postulantes son responsables de la completitud y veracidad de la información que presentan. Las/os postulantes que no adjunten los antecedentes requeridos quedarán fuera del proceso.
El proceso de selección podrá ser declarado desierto por falta de postulantes idóneos, entendiéndose por éstos aquellos/as candidatos/as que no cumplan con el perfil y/o los requisitos establecidos.
Los/as postulantes que presenten alguna discapacidad que les produzca impedimento o dificultades en la aplicación de los instrumentos de selección que se administrarán, deberán informarlo en su postulación, para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la igualdad de condiciones a todos/as los/as postulantes que se presenten en este proceso de selección.
Una vez cerrado el plazo de postulación, no se podrán recibir nuevas postulaciones. Tampoco serán admisibles, a menos que el Comité de Selección así lo requiera para aclarar los ya presentados.
No se recibirán postulaciones mediante otra vía que no sea el Portal de Empleos Públicos (correo electrónico, Oficina de Partes, etc.).

Las condiciones y contenidos especificados en esta publicación son determinados por el servicio público convocante. Asimismo, el desarrollo del proceso de selección es de su exclusiva responsabilidad.
En virtud de la entrada en vigencia de la ley N°21.389 (que crea el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos) y en el caso de ser contratada/o y/o nombrada/o en alguno de los cargos publicados en este portal, la institución contratante deberá consultar si usted posee una obligación pendiente en el mencionado Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos, a efecto de proceder con las retenciones y pagos que correspondan. La persona que figure en el registro deberá autorizar como condición habilitante para su contratación/nombramiento, que la institución respectiva proceda a hacer las retenciones y pagos directamente al alimentario.
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