Norway Job Openings

Politiet

Politibetjent 3/2/1 - etterforsker av økonomiske straffesaker

Drammen

FULL TIME

September 18, 2024

Politibetjent 3/2/1 - etterforsker av økonomiske straffesaker Felles enhet for etterretning og etterforskning (FEE) - Seksjon økonomi og miljøkriminalitet, Sør-Øst politidistrikt

I Sør-Øst politidistrikt har vi ledig en fast stilling som politibetjent 3/2/1 med funksjon som etterforsker av økonomiske straffesaker. Seksjon for økonomi- og miljøkriminalitet er organisert under Felles enhet for etterretning og etterforskning. Seksjonen består p.t. av 3 avsnitt i hhv Drammen, Larvik og Skien. Stillingen er pr i dag stedsplassert ved Drammen politistasjon.

Seksjonen har det overordnede fagansvaret for etterforskning av økonomisk kriminalitet og miljøkriminalitet i politidistriktet, samt ansvar for etterforskning av straffesaker innenfor fagfeltene. Seksjonen bidrar også med sin kompetanse i andre type etterforskninger ved behov. Arbeidsmiljøet er tverrfaglig og består av revisorer, politiutdannet personell og politiadvokater. Det er godt arbeidsmiljø med balanse i forhold til kjønn og alder. Vi er opptatt av å fremme samhandling og samarbeid internt og eksternt innenfor vårt fagområde.

Våre medarbeidere jobber etter prinsippene i medarbeiderplattformen for politiet som innebærer å være modig, helhetsorientert, vise respekt og være tett på.

Vi ser etter deg som har stor interesse for etterforskning og som er motivert for å bidra i kampen mot økonomisk og profittmotivert kriminalitet.

Personlige egenskaper vektlegges særskilt for denne stillingen da arbeidsoppgavene stort sett løses teambasert.

Arbeidsoppgaver

Etterforske økonomiske straffesaker
Planlegge og gjennomføre etterforskning på selvstendig basis, i team og i nært samarbeid med revisor og påtalejurist
Etterforske med henblikk på inndragning av straffbart utbytte
Yte bistand til andre i politidistriktet og andre samarbeidspartnere innen avsnittets fagområde
Andre politioppgaver på ordre fra nærmeste leder

Kvalifikasjoner

Nødvendig:

Bestått politi(høg)skole
Førerkort kl. B
Kunnskap om politiets arbeid mot økonomi- og miljøkriminalitet
God innsikt i politifaglige gjøremål
God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk
Kjennskap og erfaring med politiets datasystemer

Ønskelig:

Politihøgskolens utdanning i etterforskning av økonomiske straffesaker eller annen relevant utdanning på tilsvarende nivå
Relevant økonomisk utdanning
Erfaring med etterforskning
Erfaring innen fagområdet
Kompetanse innen bruk av elektroniske spor i etterforskning
Analysekompetanse
God engelsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne

Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41.

Personlige egenskaper

Serviceinnstilt, fleksibel og initiativrik
Pliktoppfyllende og resultatorientert
Evne til å jobbe selvstendig, strukturert og med god gjennomføringsevne under stort arbeidspress
God skriftlig og muntlig fremstillingsevne

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her: https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/

Vi tilbyr

En utfordrende og spennende arbeidsplass for deg som vil være med på å forme fremtidens politi
Stillingen lønnes som

Politibetjent 3, SKO 1461, fra kr 509 300,00 (fra ltr 51)
Politibetjent 2, SKO 1459, fra kr 460 600,00 (fra ltr 44)
Politibetjent 1, SKO 1457, fra kr 443 000,00 (fra ltr 41) i hht kompetansekriteriene.

Innplassering som politibetjent 3/2 under forutsetning av at kompetansekriteriene er oppfylt.
I tillegg tilkommer det ett årlig funksjonstillegg etterforskning på: Politibetjent 1: kr 15.000,-, Politibetjent 2: kr 25.000,- og Politibetjent 3: Kr 53.000,-.
Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (www.spk.no)
Gode arbeidsbetingelser (f.eks. fleksibel arbeidstid, sommertid, trening i arbeidstiden o.l.)

Politiet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Dersom det er mulig vil vi tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav.

For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV i vår rekrutteringsportal og laste opp relevante attester og vitnemål. Dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i vår rekrutteringsportal. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Du kan lese mer på arbeidsgiverportalen https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling.

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.

Om arbeidsgiveren

Euronext

VIE Diversity and Inclusion project officer

Oslo

FULL TIME

November 19, 2024

View Job Description